BioWare裁员与调岗,重振《质量效应》未来的发展策略【2023最新消息】

BioWare员工调动与未来发展方向分析

Mass Effect Legendary 画面

BioWare最新员工调动情况详解

近日,BioWare公布了其人员调动的最新动态,表示公司正在重新分配员工资源,同时强调并未进行裁员。根据官方声明,随着《天际线:守望者》的开发结束,许多BioWare的开发人员已被调往Electronic Arts(EA)旗下的不同工作室,以优化企业内部资源布局。

公司内部调整的具体内容

在一篇博客中,BioWare的总经理Gary McKay指出,目前公司正处于下一款《质量效应》系列游戏的早期开发阶段。由于该项目暂时不需要全体团队的支持,部分员工被安排到与他们技能匹配的部门。例如,《天际线:守望者》的创意总监John Epler已被调任负责即将推出的滑板游戏《Full Circle》的开发工作。

尽管EA尚未披露具体调动人数,但IGN报道中提及,受影响的开发者人数较少,且被调动的员工都被赋予了相应岗位,以确保他们在新团队中的职责一致。

公司战略调整对《龙腾世纪》和《质量效应》系列的影响

据了解,BioWare一直专注于其两大核心系列《质量效应》和《龙腾世纪》。在《天际线:守望者》的开发期间,公司曾将其大型多人在线角色扮演游戏《星球大战:旧共和国》的开发任务委托给Broadsword Entertainment,以集中精力打造新作和即将推出的《质量效应》项目。

新《质量效应》项目的领导团队

根据McKay的介绍,新一代《质量效应》由一批核心资深成员带领,包括制作人Mike Gamble及设计师Preston Watamaniuk。这表明公司希望通过经验丰富的团队,确保新作的质量与创新。

员工流动背后的战略意图

在今年一月,剧情导演Corrine Busche宣布离职,表示这是个人选择,旨在追求另一家RPG游戏开发商的工作机会。与此同时,EA也披露,《天际线:守望者》在首两个月内的玩家数达到150万,但未能达到公司预期的销售业绩,目标差距达50%。

未来展望:BioWare将走向何方?

随着公司将重点转向《质量效应》和《龙腾世纪》两大系列,未来的战略规划愈发清晰。公司正力求打造更具灵活性和专注度的工作室结构,以支持下一代作品的研发创新,持续提升品牌影响力与市场竞争力。

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常见问题解答(FAQ)

Q: BioWare目前在开发哪些新游戏?

A: 根据官方声明,BioWare正处于下一款《质量效应》游戏的早期开发阶段,同时也在持续推进《龙腾世纪》的未来项目规划。

Q: 这次人员调动是否意味着裁员?

A: 官方确认此次调动不属于裁员,而是内部资源优化及岗位调配,相关员工也被安置到适合他们的岗位上。

Q: 《质量效应》的新作何时发布?

A: 目前尚未公布具体发布日期,但公司已强调将优先以经验丰富的团队推进项目研发。

Q: 《天际线:守望者》的市场表现如何?

A: 虽然游戏在首两个月的玩家数量达到150万,但未达EA的销售预期,销售目标存在差距,可能影响未来的开发规划。

结语

随着BioWare逐步调整内部结构,转向核心系列 projects ,未来的作品将更具竞争力。公司积极利用资源优化,期待在下一代游戏中带来更多惊喜。持续关注官方公告,获取最新的公司动态和游戏开发信息,助你第一时间掌握行业脉动。

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